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      首頁 新聞動態 詳情

      全面加強技能人才隊伍建設,進一步推動職業教育與就業緊密結合,要做這些事!

      來源:人力資源與社會保障部 | 發布時間:2022-05-31 14:37:47 | 閱覽量:299

      近日,人力資源社會保障部發布《關于貫徹實施新修訂的職業教育法的通知》,要求各級人力資源社會保障部門要抓住重點,扎實推動職業教育法的貫徹實施,履行法定職責,全面加強技能人才培養、評價、使用、激勵等各項工作,推動職業教育與就業緊密結合。具體怎么做?一起來看——

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      健全政策制度體系

      深入實施技能中國行動

        強化黨對人才工作的全面領導,研究制定關于加強新時代高技能人才隊伍建設政策措施,健全完善技能人才政策制度體系,構建技能人才培養、使用、評價、激勵機制,增強技能人才創新創造活力。


        全面實施“技能中國行動”,加快推進部省共建技能省市,推進技能型社會建設。

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      2

      大力發展技工教育,提升技工院校

      建設水平和育才功能

        加強黨對技工院校的領導,落實立德樹人根本任務,德技并修培養高技能人才。


        突出培養特色,大力推進工學一體化技能人才培養模式。


        深化校企合作,培育一批技工教育集團(聯盟),組織遴選一批優質技工院校和優質專業。


        多措并舉做好技工院校招生工作,落實職業培訓職責,鞏固學制教育和職業培訓規模。


        技工院校要建立健全就業創業促進機制,采取多種形式為學生提供職業規劃、求職指導等就業創業服務,增強學生就業創業能力。

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      3

      高質量開展職業技能培訓

      貫徹落實“十四五”職業技能培訓規劃

        健全終身職業技能培訓制度,進一步優化培訓供給和結構,加強標準化建設,提升培訓針對性和有效性。


        切實發揮企業培訓主體作用,大力開展企業職工崗位技能提升培訓和新型學徒制培訓,做好青年、農村轉移勞動力等各類重點群體就業技能培訓。


        推動實施制造業技能根基工程,加快培養適應產業發展和企業崗位實際需要的高技能人才。

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      4

      完善技能人才評價制度

      暢通技能人才成長通道

        健全完善新時代技能人才職業技能等級制度,推進高技能人才與專業技術人才職業發展貫通工作。


        支持推動各級各類企業自主開展技能人才評價。


        遴選發布社會培訓評價組織,推行社會化職業技能等級認定。


        深入實施職業技能等級認定提質擴面行動,推動評價服務惠及更多勞動者。


        加強技能人才評價監督管理,清理規范各類職業技能證書,營造公開、公平、公正的評價環境。

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      5

      健全完善職業技能競賽管理制度

      廣泛深入開展職業技能競賽

        健全完善管理制度,加強專家隊伍建設、社會贊助、競賽成果轉化等工作,推動職業技能競賽科學化、規范化、專業化發展。


        全力做好世界技能大賽籌辦舉辦、集訓參賽等工作,定期舉辦中華人民共和國職業技能大賽。


        圍繞重大戰略、重大工程、重大項目、重點產業,創新開展全國行業職業技能競賽,推動各地、各行業企業廣泛深入開展職業技能競賽,為技能人才脫穎而出搭建平臺。


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